中國(guó)光大集團(tuán)1983年在香港創(chuàng)辦，是國(guó)家改革開放初期的橋頭堡，產(chǎn)融結(jié)合的先行者，現(xiàn)已發(fā)展成為經(jīng)營(yíng)銀行、證券、保險(xiǎn)、資產(chǎn)管理、信托、期貨、金融租賃等全牌照金融業(yè)務(wù)，以及地產(chǎn)、裝備制造、環(huán)保、新能源、旅游、醫(yī)藥等實(shí)業(yè)業(yè)務(wù)，橫跨內(nèi)地與香港的大型國(guó)有金融控股集團(tuán)。集團(tuán)總資產(chǎn)4.5萬億，旗下現(xiàn)有13家上市公司，位列全球500強(qiáng)企業(yè)第329位。為打造具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流金融控股集團(tuán)，全面深化改革，推動(dòng)集團(tuán)更好更快發(fā)展，現(xiàn)通過公開招聘方式，誠(chéng)邀有識(shí)之士加盟中國(guó)光大集團(tuán)，共創(chuàng)美好未來。 

一、招聘對(duì)象 

本次招聘面向光大集團(tuán)和海內(nèi)外有志加入世界一流金融控股集團(tuán)建設(shè)的優(yōu)秀人才。 

二、招聘崗位及職責(zé) 

招聘崗位：全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室深改專員（集團(tuán)總部部門正職）、深改副專員（集團(tuán)總部部門副職）、深改助理（集團(tuán)總部高級(jí)經(jīng)理）若干名（工作地點(diǎn)北京）。 

深改辦職責(zé)：深改辦在集團(tuán)全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，采取“改革項(xiàng)目部門負(fù)責(zé)人 + 深改專員（深改副專員） + 深改助理”的團(tuán)隊(duì)工作機(jī)制。具體負(fù)責(zé)研究提出集團(tuán)深化改革建議議題；就相關(guān)議題提出全面深化改革建議方案；協(xié)調(diào)推進(jìn)重要改革舉措落地實(shí)施；定期調(diào)研跟蹤改革舉措落實(shí)情況并及時(shí)反饋。同時(shí)，深改辦為集團(tuán)總部和各下屬企業(yè)培養(yǎng)、儲(chǔ)備和輸送懂管理、善經(jīng)營(yíng)、能夠干事創(chuàng)業(yè)的人才。 

崗位職責(zé)：根據(jù)深改辦的統(tǒng)一安排，就金控集團(tuán)的公司治理、組織架構(gòu)、激勵(lì)機(jī)制、產(chǎn)融結(jié)合、科技創(chuàng)新等重大問題進(jìn)行研究，明確改革目標(biāo)，提出改革措施，推動(dòng)改革實(shí)施，評(píng)估改革效果。 

三、人選條件 

（一）理想信念堅(jiān)定，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具有較強(qiáng)的決策判斷能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力； 

（二）熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、經(jīng)濟(jì)政策和相關(guān)法律法規(guī)，熟悉現(xiàn)代化金融企業(yè)管理，熟悉國(guó)內(nèi)國(guó)際金融市場(chǎng)及制度規(guī)則； 

（三）具有商業(yè)銀行、綜合金融、金控運(yùn)作、產(chǎn)融結(jié)合及環(huán)保、旅游、健康產(chǎn)業(yè)等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 

（四）應(yīng)聘深改專員崗位的，應(yīng)具有同層級(jí)正職工作經(jīng)歷或同層級(jí)副職兩年以上工作經(jīng)歷；應(yīng)聘深改副專員崗位的，應(yīng)具有同層級(jí)副職工作經(jīng)歷或下一層級(jí)正職三年以上工作經(jīng)歷；應(yīng)聘深改助理的，應(yīng)具有同層級(jí)正職工作經(jīng)歷或同層級(jí)副職兩年以上工作經(jīng)歷。特殊人才可適當(dāng)放寬條件； 

（五）具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 

（六）具有良好的心理素質(zhì)和能夠高效履職的身體素質(zhì)； 

（七）無不良從業(yè)記錄，符合金融監(jiān)管和相關(guān)部門規(guī)定的其他任職資格條件； 

具有優(yōu)秀金融同業(yè)、金控集團(tuán)同業(yè)、金融科技、產(chǎn)融結(jié)合工作經(jīng)歷或具有多行業(yè)、多崗位工作經(jīng)歷的人選優(yōu)先考慮。 

四、薪酬福利待遇 

深改專員薪酬福利待遇原則上比照集團(tuán)總部部門正職，深改副專員比照集團(tuán)總部部門副職，深改助理比照集團(tuán)總部高級(jí)經(jīng)理；特殊急需人才，實(shí)行市場(chǎng)化薪酬福利待遇，具體面議。 

五、應(yīng)聘方式 

請(qǐng)于2018年2月4日前將報(bào)名表、自薦信（格式見附件）發(fā)送至yingpin@bj.ebchina.com郵箱。我們將嚴(yán)格為應(yīng)聘者保密，并于報(bào)名結(jié)束后10日內(nèi)通知進(jìn)入面試階段的人選，請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通。 

聯(lián)系電話：(86-10)63639867、(86-10)63636736、(86-10)63639816 

附件： 

1、應(yīng)聘報(bào)名表

2、自薦信模板

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